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MITARBEITER




Kompetente und engagierte Mitarbeiter sind wichtig, um die Einwohner von 9 Städten und Gemeinden, 24 Stunden am Tag, mit einem Produkt von gleichbleibend hoher Qualität zu versorgen. Die mit neuesten Technologien ausgestatteten Betriebsanlagen benötigen speziell geschultes Personal.

Neue Mitarbeiter müssen eingearbeitet, erfahrene Mitarbeiter mit neuesten Techniken vertraut gemacht werden.
Die Fort- und Weiterbildung ist für die Personalentwicklung eine zentrale Aufgabe. Denn nur gut ausgebildete Mitarbeiter können die wichtigsten Unternehmensziele - eine hohe Versorgungssicherheit und beste Trinkwasserqualität zu moderaten Preisen - gewährleisten.

Umfassende und kontinuierliche Fort- und Weiterbildung wirkt sich positiv auf die Motivation der Mitarbeiter aus. Davon profitieren auch unsere Kunden: Denn nur kompetente und motivierte Mitarbeiter können gezielt auf Kundenwünsche eingehen.


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